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师资队伍建设是一所学校得以持续发展的关键与根本,为促进新入职教师更快更好的成长,11月4日下午,市十一中在阶梯教室举行了“青蓝工程”——师徒合同签订仪式。
会上,教科室主任吴孔旺宣读了青蓝双方结对名单,本次一共有8位新入职教师和8位指导教师结成队,签订了师徒合同,同时,校领导为指导老师颁发了聘书。
副校长宋胜利明确了“青蓝双方的职责和义务”,指导教师要做到“三带”:带师德——以身作则,为人师表;带师魂——爱岗敬业、无私奉献;带师能——育人有方、教学有法。青年教师要虚心学习,积极上进,主动请教,尊重指导教师,诚恳接受指导,努力实现“一年合格、二年称职、三年能手”的目标。
宋胜利强调要利用师徒结对这一活动载体,充分发挥老教师、骨干教师的示范引领和传、帮、带作用,进一步加大对青年教师的培养力度,激励青年教师尽快成长,脱颖而出,进而促进更多的青年教师成为学校教育教学的骨干力量。
图、文/赵义闪
2021年11月9日
责任编辑:张俊芳
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