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为检验新入职教师的教育教学能力，促使新教师尽快适应新课改，提升新教师业务素质，营造教师间积极进取、相互学习、交流合作的浓厚教学氛围，市二高于10月14日举行了“新教师课改过关课展示”活动。
全体校领导和各学科教师参加听评，根据市二高“老带新”的青蓝工程，通过年度汇报课对新入岗教师一年来的业务水平进行评估，有针对性地对青年教师进行培养。参加课改汇报课的15位教师，根据所在年级分三组进行。纵观这次新教师的课堂教学，无论是个人业务素质还是课堂教学设计以及对新课改理念的理解，他们的进步都是很明显的。每个教师都有自己的教学特色，这些课集中反映了他们由稚嫩向成长迈进的积极状态。
校长张建岭指出，此次活动为新教师提供了交流学习的平台，也为他们进一步提升教学能力和专业素质打下了良好的基础。希望我们全校教师在日后的教学和工作中能够共同交流、共同进步、共同创造一支更加和谐的教师团队。
图、文/潘冬冬
2020年10月15日
责任编辑：郑梓娟
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